Mười một cuộc làm việc trong một tuần với các thương hiệu quốc tế như Vinpearl, Marriott International, Accor, IHG, Meliá Hotels International và Wyndham, mở ra thêm nhiều cơ hội thực tập và đào tạo gắn với nhu cầu thực tế của ngành du lịch – khách sạn.
Hồ Chí Minh, ngày 11 tháng 9 năm 2026 — Trường Cao đẳng Việt Mỹ vừa hoàn thành chuyến công tác tại Phú Quốc với 11 buổi làm việc cùng các khách sạn và khu nghỉ dưỡng hàng đầu trên đảo, trong đó có Vinpearl, JW Marriott, Sheraton, Regent, InterContinental, Sol by Meliá, Meliá Vinpearl, La Veranda MGallery, Wyndham và Sailing Club.
Các buổi làm việc tập trung vào việc mở rộng cơ hội thực tập cho sinh viên, đồng thời tăng cường sự tham gia của doanh nghiệp vào quá trình đào tạo. Phần lớn các đối tác cũng đã ký biên bản ghi nhớ hợp tác với nhà trường và thống nhất kế hoạch mở rộng tiếp nhận thực tập sinh trong thời gian tới.
Một điểm đáng chú ý trong các cuộc trao đổi là nhu cầu từ phía doanh nghiệp đang ngày càng rõ nét. Thay vì chỉ tìm kiếm sinh viên cho các kỳ thực tập ngắn hạn, nhiều khách sạn mong muốn tiếp nhận số lượng lớn hơn và kéo dài thời gian thực tập để sinh viên có thêm cơ hội làm quen, thích nghi và trưởng thành trong môi trường làm việc thực tế.
Mở rộng hợp tác với các đối tác lớn
Lễ ký kết biên bản ghi nhớ hợp tác giữa Trường Cao đẳng Việt Mỹ và Vinpearl Phú Quốc được tổ chức ngày 4/9/2026 với sự tham dự của đại diện lãnh đạo hai bên. Đây là bước tiếp theo trong quá trình hợp tác giữa hai đơn vị, hướng tới việc mở rộng quy mô tiếp nhận thực tập sinh và chuẩn hóa quy trình phối hợp.
Trong các buổi làm việc, một trong những nội dung được hai bên quan tâm nhiều nhất là tiêu chuẩn năng lực đối với từng vị trí công việc và cách chuẩn bị sinh viên trước khi bước vào kỳ thực tập.
Cao đẳng Việt Mỹ và các doanh nghiệp đang cùng trao đổi để xây dựng bộ tiêu chuẩn theo từng vị trí, qua đó giúp việc bố trí thực tập sinh sát hơn với năng lực thực tế. Nhà trường cũng phối hợp với doanh nghiệp xây dựng khung onboarding ngay từ giai đoạn chuẩn bị, giúp sinh viên hiểu rõ môi trường làm việc, yêu cầu công việc và những kỹ năng cần thiết trước khi bắt đầu kỳ thực tập.
Từ kỳ thực tập đến cơ hội nghề nghiệp
Những phản hồi từ doanh nghiệp cũng cho thấy giá trị của trải nghiệm thực tế đối với sinh viên Việt Mỹ.
Tại JW Marriott Phú Quốc, nơi có quy trình tuyển chọn thực tập sinh tương đối khắt khe, đại diện khách sạn đánh giá cao khả năng làm việc nhóm, sự tự tin trong giao tiếp, tinh thần học hỏi và sự chủ động hỗ trợ đồng nghiệp của sinh viên nhà trường. Hai bên cũng thống nhất mong muốn xây dựng quan hệ hợp tác lâu dài và tiếp nhận thêm sinh viên trong thời gian tới.
Một trường hợp khác được nhà trường ghi nhận là một sinh viên sau khi hoàn thành kỳ thực tập tại JW Marriott Phú Quốc đã tiếp tục được một khu nghỉ dưỡng 5 sao tại Nha Trang tiếp nhận vào làm việc mà không cần trải qua phỏng vấn.
Những kết quả như vậy cho thấy kỳ thực tập không chỉ là một phần trong chương trình học, mà còn có thể trở thành bước khởi đầu cho hành trình nghề nghiệp của sinh viên.
Doanh nghiệp đồng hành ngay từ quá trình đào tạo
Bên cạnh việc tiếp nhận thực tập sinh, nhiều đối tác mong muốn tham gia sâu hơn vào quá trình chuẩn bị sinh viên trước khi các em bước vào môi trường làm việc thực tế.
InterContinental & Regent Phú Quốc đề xuất cử các chuyên gia của khách sạn đến giao lưu và tổ chức workshop trực tiếp với sinh viên. Đại diện khách sạn đồng thời nhấn mạnh tầm quan trọng của việc có một kỳ thực tập đủ dài để sinh viên thực sự làm quen với nhịp độ và yêu cầu của môi trường khách sạn 5 sao.
Trong khi đó, Sailing Club Phú Quốc giới thiệu chương trình thực tập trọn gói kéo dài 12 tháng, bao gồm trợ cấp, chỗ ở, ăn uống, đồng phục, bảo hiểm tai nạn 24/7 và hỗ trợ chi phí đi lại. Với đội ngũ quản lý trực tiếp tham gia vào hoạt động vận hành hằng ngày, thực tập sinh có cơ hội được hướng dẫn và học hỏi ngay từ những người đang làm nghề.
Meliá Vinpearl Phú Quốc, Sol by Meliá, Wyndham, Regent và La Veranda MGallery cũng trao đổi với nhà trường về kế hoạch tiếp nhận thực tập sinh, chế độ hỗ trợ cũng như các yêu cầu liên quan đến hồ sơ, an toàn và điều kiện sinh hoạt.
Chuẩn bị nguồn nhân lực cho Phú Quốc trước APEC 2027
Phú Quốc đang bước vào giai đoạn phát triển mạnh mẽ khi nhiều dự án khách sạn và hạ tầng được đẩy nhanh tiến độ hướng tới APEC 2027. Cùng với sự phát triển của điểm đến, nhu cầu về nguồn nhân lực dịch vụ chất lượng cao cũng đang gia tăng.
Qua các cuộc làm việc, trường Cao đẳng Việt Mỹ nhận thấy nhu cầu của thị trường không chỉ dừng ở số lượng nhân sự mà ngày càng chú trọng hơn đến năng lực chuyên môn, ngoại ngữ và khả năng thích ứng với môi trường quốc tế.
Bên cạnh tiếng Anh, một số đối tác cho biết đang có nhu cầu đối với nhân sự sử dụng được tiếng Nga, tiếng Hàn và tiếng Trung, phù hợp với sự đa dạng ngày càng lớn của thị trường khách du lịch tại Phú Quốc. Đây cũng là những định hướng nhà trường đang tiếp tục nghiên cứu để cập nhật vào kế hoạch đào tạo.
Từ nhu cầu của doanh nghiệp đến chương trình đào tạo
Chuyến công tác Phú Quốc mang đến cho nhà trường không chỉ những cơ hội hợp tác mới mà còn những góc nhìn cụ thể hơn về nhu cầu nhân lực của thị trường.
“Điều chúng tôi mang về từ Phú Quốc không chỉ là những cơ hội thực tập cho sinh viên, mà còn là những yêu cầu rất cụ thể từ thị trường. Với một trường nghề, điều quan trọng là lắng nghe doanh nghiệp và chuyển những yêu cầu đó thành năng lực thực tế cho người học.”
— Ông Hoàng Văn Cương, Phó Hiệu trưởng Trường Cao đẳng Việt Mỹ
Đó cũng chính là tinh thần cốt lõi của hành trình kết nối doanh nghiệp mà Cao đẳng Việt Mỹ đang theo đuổi.
Mà kết nối để hiểu doanh nghiệp.
Hiểu để thay đổi.
Và thay đổi để đồng hành cùng sinh viên.
Khi sinh viên năm nhất đã bắt đầu “chạm” vào doanh nghiệp
Tinh thần này cũng được thể hiện rõ trong Tuần định hướng đầu khóa K2026.
Ngay từ những ngày đầu bước vào hành trình cao đẳng, sinh viên Việt Mỹ đã được “chạm” vào môi trường nghề nghiệp thực tế thông qua chuỗi hoạt động trải nghiệm và định hướng theo từng ngành đào tạo.
Từ sinh viên Công nghệ Kỹ thuật Ô tô trực tiếp tham quan, tìm hiểu hoạt động tại các doanh nghiệp như VinFast GSM G7S, Ô tô Thanh Phong; đến sinh viên Dược, Điều dưỡng trải nghiệm môi trường làm việc tại Công ty TNHH Phát triển Nguồn lực Akuruhi JV. Đặc biệt, sinh viên các ngành Quản trị Doanh nghiệp Vừa và Nhỏ, Quan hệ Công chúng, Quản trị Khách sạn, Phiên dịch Tiếng Anh Thương mại, Tiếng Trung Quốc và Thiết kế Đồ họa còn có cơ hội tham dự IHG Open Day 2026, trực tiếp khám phá môi trường làm việc tại một trong những hệ thống khách sạn quốc tế hàng đầu.
Không chỉ nghe về nghề qua giảng đường, các bạn được quan sát, trải nghiệm, gặp gỡ người trong nghề và hiểu rõ hơn doanh nghiệp đang cần gì – ngay trong những ngày đầu của hành trình học tập tại Việt Mỹ.
Trong quý IV/2026, nhà trường dự kiến tiếp tục phối hợp với các đối tác để hoàn thiện khung onboarding, đồng thời tăng cường vai trò của giảng viên trong việc đồng hành và hỗ trợ từng nhóm sinh viên trong quá trình thực tập.
Thông qua việc đưa doanh nghiệp đến gần hơn với quá trình đào tạo, nhà trường hướng tới một mô hình trong đó sinh viên được chuẩn bị tốt hơn trước khi đi thực tập, có nhiều cơ hội học hỏi từ môi trường thực tế và từng bước hình thành năng lực nghề nghiệp ngay từ khi còn ngồi trên ghế nhà trường.
Về Trường Cao đẳng Việt Mỹ
Trường Cao đẳng Việt Mỹ (Viet My College) là trường cao đẳng nghề tại TP. Hồ Chí Minh, thành viên hệ sinh thái giáo dục EQuest Group. Nhà trường đào tạo các ngành thuộc khối ngoại ngữ, quản trị khách sạn, nhà hàng và du lịch theo định hướng gắn kết chặt chẽ với doanh nghiệp.
ĐỂ LẠI CÂU HỎI NẾU BẠN CÓ THẮC MẮC